"Деловой Петербург" / Санкт-Петербург
от 21.09.2005 №175
автор: Ольга Гвоздева
Рынок переездов ждет увеличения спроса на 30%
СПб. Рынок услуг частных и корпоративных переездов растет по объему заказов и числу игроков.
В Петербурге насчитывается не более восьми фирм, предлагающих довольно новую для рынка услугу переезда - как частного (квартиры, дачи), так и корпоративного (офисы, склады, рестораны). Мувинговые (от английского moving - переезд) компании, осуществляющие такие перевозки, как правило, молодые и существуют на рынке не более 5 лет, однако они активно расширяют собственную нишу на рынке транспортных услуг.
Большие надежды
По мнению самих перевозчиков, спрос на их услуги растет ежегодно. Большинство компаний прогнозируют дальнейшее увеличение спроса на уровне 30% в год.
Бизнес становится все более доходным, так как все больше частных лиц и организаций могут позволить себе переезд в новые дома и современные офисы. Компании выполняют от 10 до 90 заказов в месяц.
"Наибольшим спросом пользуются заказы "под ключ": с планированием и подготовкой переезда, упаковкой мебели, предоставлением транспорта, сборкой мебели", - говорит руководитель отдела развития ООО "Деликатный переезд" Лилия Бурбовская.
"К профессиональным перевозчикам обращаются крупные российские компании, которые экономят время своих сотрудников. Также это могут быть организации, которые перевозят архивы и ценные бумаги, так как в случае утери перевозчики несут за них ответственность", - говорит Николай Уланов, директор по развитию ООО "Бивел" (79068)* ("Служба переезда").
"Большинство заказчиков - это офисы. Частные лица обращаются к нам реже. Возможно, виной тому наш менталитет: люди привыкли, что при переезде на новое место приходится решать все проблемы самостоятельно", - говорит Николай Уланов (350467)*.
Основные активы любой мувинговой компании - это транспорт (разное количество фур, фургонов) и специалисты, работающие с грузами. Последних набирают из числа молодых людей по двум критериям: ответственность и физическая выносливость. После краткосрочного обучения в компании они должны уметь разбирать и собирать мебель, отключать и подключать оргтехнику, надежно упаковывать перевозимые вещи.
Спектр услуг
Кроме стандартной услуги переезда некоторые мувинговые компании предлагают дополнительные услуги. Например, переезд из одной страны в другую.
"Международные перевозки составляют 60% от всего количества заказов в нашей компании, - говорит Свен Схеперс, менеджер по продажам в Северо-Западном регионе ООО "Voerman Russia" (11419)*. - Мы являемся сетевой компанией, поэтому можем осуществлять такие переезды, передавая груз из одной страны в другую".
"Существует дополнительная услуга дизайн-проекта, которая предполагает не только перевозку имущества, но и оформление помещения с помощью дизайнера", - говорит начальник транспортного отдела ЗАО "Смирнов и К" (69107)* Виталий Станкевич.
Николай Уланов, директор по развитию ООО "Бивел": "К профессиональным перевозчикам обращаются крупные российские компании, которые экономят время своих сотрудников".
Александр Ушаков
координатор производственного отдела г. Москва
Помогать людям всегда приятно. Но еще лучше осознавать, что можешь предоставить действительно нужную и профессиональную помощь. Мне нравится стремиться к тому, чтобы мои профессиональные навыки были во благо людям.
Ценю порядок и аккуратность. Приятно работать в компании, для которой эти факторы являются непоколебимым принципом и, следовательно, эти качества сотрудников являются востребованными.
коммерческий директор ЗАО "Деликатный переезд С-Пб."
В работе нашей компании большую роль играет как техническая сторона выполнения работ, так и фактор общения. Мне нравится работать для того, чтобы люди получали не только высококачественную услугу, но и доброжелательное и приятное общение.
Всегда приятно получать замечательные отзывы и слышать слова благодарности от наших клиентов. Ведь наша работа нацелена на помощь людям! А раз люди это ценят, значит, есть стимул работать.
Отличный коллектив, интересные люди. С такой командой работа становится эффективнее и, конечно, приятнее. Я стремлюсь соответствовать своим коллегам и вносить достойный вклад в общее дело, а значит, у меня есть стимул постоянно самосовершенствоваться.
руководитель отдела по работе с клиентами г. Санкт-Петербург
Мне нравится, что услуги компании, в которой я работаю, действительно нужны людям. Всегда приятно видеть результат своей работы и пользу, которую это приносит.
генеральный директор ЗАО "Деликатный переезд С-Пб."
Новоселье - это один из самых радостных праздников. Мне нравится, что, работая в компании "Деликатный переезд", я не только каждый день вижу, но и сопереживаю радостные эмоции новоселов, и, конечно, помогаю оставить только беззаботные воспоминания о переезде!
Переезд - это значимое и очень радостное событие! Так жаль, что многие забывают о том, сколько положительных эмоций это приносит, и думают только о заботах. Моя работа, помогает людям забыть об этих заботах и получить только радость от новоселья.
"Все течет, все изменяется", люди переезжают на новые квартиры, офисы разрастаются и переезжают в другие здания. Мне интересно идти в ногу со временем и делать свой вклад в то, чтобы перемены в жизни людей оставляли только приятные впечатления.
Наша задача - предоставить профессиональную и максимально комфортную для Вас услугу. Наша цель - избавить Вас от множества забот. А наличие такой цели делает мою работу интересной и, главное, придает ей смысл.
